Très impacté par l’instauration du système des quotas d’importations des véhicules, Peugeot Algérie lance un plan de départ volontaire pour ses employés. Ce plan concerne le personnel détenteur d’un contrat à durée indéterminée (CDI ) et ayant, à son actif, une année de travail. Les indemnités de départ sont calculées à hauteur d’un mois et demi par année ou deux mois et demi par année de travail. Ce pour un plan de 18 mois d’indemnité. Peugeot Algérie a obtenu un quota d’importation de 7.
Un plan départ volontaire chez Peugeot Algérie
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